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Conseils de l'ambassadeur

Chez Kaufman & Broad, nous cherchons des collaborateurs authentiques, passionnés et qui ont à cœur de donner le meilleur d'eux-mêmes. Une carrière se construit grâce aux succès et aux échecs, par l'expérience tout simplement.

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Parcours professionnel

DRH Ile-de-France - Activité résidentielle

Kaufmanbroad

De 11/2017 à 03/2025

Entreprise

Qu'est-ce qui vous plaît dans votre travail et dans l'entreprise ?

Chaque humain est unique et c'est ce qui me plait dans ce métier. Rencontrer des personnes d'horizons différents et qui pensent différemment est un aspect très agréable. L'ambition que je nourris est de faire en sorte que chacun puisse s'épanouir et se développer tout en servant le collectif et la performance de l'entreprise.

Les plus belles réussites

Certes la fonction aide, mais j'ai accompli cette mission d'inspirer confiance à mes interlocuteurs et c'est très important pour moi.

Autres ambassadeurs

Claire B

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Cette profession nous conduit à gérer des projets immobiliers variés, chacun ayant ses spécificités. Qu'il s'agisse du dépôt de permis de construire, des relations avec les riverains ou des aspects techniques, chaque projet se distingue et constitue une occasion d'apprentissage. Il est essentiel d'aborder ces projets avec habileté et curiosité pour explorer en profondeur tous les enjeux qui les entourent.

Enzo S

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Il est essentiel d’avoir une connaissance approfondie du marché local, des tendances et des besoins spécifiques des collectivités ou bailleurs sociaux. Cela vous aidera à identifier des opportunités et à anticiper les évolutions du marché.

Axel D

Conseils de l'ambassadeur

Le métier de responsable de programmes est très complet : tu n'es pas prêt d'arrêter d'apprendre. C’est avant tout des relations humaines importantes car il faut coordonner tous les acteurs du projet, de la polyvalence car nous touchons à une multitude de métiers, de la rigueur pour notamment gérer au mieux son calendrier et répondre aux attentes de nos clients quant à la qualité de l’ouvrage.

Discussions avec Manon L
Êtes vous une entreprise qui favorise l'évolution interne ?
dans Progression de carrière·vendredi, avril 25, 2025
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